燃气轮机公司人力资源培训方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源培训方案燃气轮机公司人力资源培训方案目录第一章 公司简介3一、 基本信息3二、 公司简介3三、 公司主要财务数据4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本要求6二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 工作岗位分析9第四章 招募方式的选择13一、 外部招募的主要方法13二、 内部招募的主要方法19第五章 应聘者面试的组织与实施23一、 面试的目标23第六章 培训方法的选择与应用26一、 选择企业员工培训方法的程序26第七章 基于培训需求分析的项目设计29一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计29二、 企业员工培训与开发项目设计的原则36第八章 绩效考评指标与设计39一、 绩效考评指标的类型39二、 绩效指标体系的设计要求42第九章 绩效考评系统45一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理45第十章 专项薪酬管理制度的起草