燃气轮机项目人力资源战略分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源战略分析燃气轮机项目人力资源战略分析xx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额完成情况的分析6第三章 劳动定额的修订8一、 修改劳动定额的方法8第四章 人力资源的空间配置9一、 人力资源时间配置的内容9二、 人力资源配置的基本概念和种类11第五章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试提问的设计13二、 面试环境的布置15第六章 企业员工培训与开发课程16一、 培训课程设计的项目与内容16二、 培训课程设计的基本原则28第七章 企业员工培训需求分析的方法32一、 培训需求循环评估模型32二、 三维培训需求分析模型33第八章 绩效考评指标与设计35一、 基于不同维度的绩效考评指标设计35第九章 绩效考评方法39一、 行为导向型主观考评方法39二、 绩效考评方法的应用策略42第十章 岗位评价的基