青梅酒公司人力资源研究（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源研究青梅酒公司人力资源研究xx有限责任公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址8五、 建筑物建设规模8六、 项目总投资及资金构成8七、 资金筹措方案8八、 项目预期经济效益规划目标9九、 项目建设进度规划9第二章 劳动定额水平11一、 劳动定额水平的概念和种类11二、 劳动定额管理的内容12第三章 劳动定额统计与分析15一、 劳动定额完成情况的分析15第四章 人力资源的空间配置17一、 改进过细劳动分工的方法17二、 企业劳动分工18第五章 招募方式的选择21一、 选择人员招募方式的主要步骤21二、 实施内部招募与外部招募的原则22第六章 基于培训需求分析的项目设计24一、 培训项目的设计与管理应关注的问题24二、 企业员工培训项目的开发与管理2