CMC.泓域咨询/人力资源配置方案电解液公司人力资源配置方案xxx(集团)有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额不定期修订5第三章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 劳动定额水平的概念和种类8第四章 招募方式的选择10一、 外部招募的主要方法10二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题16第五章 人力资源的空间配置19一、 改进过细劳动分工的方法19二、 人力资源配置的基本概念和种类20第六章 培训方法的选择与应用22一、 几种常用培训方法的应用22第七章 企业员工培训需求分析的方法31一、 前瞻性培训需求评估模型31二、 三维培训需求分析模型32第八章 绩效考评指标与设计33一、 基于不同维度的绩效考评指标设计33二、 绩效指标体系的设计要求36第九章 绩效考评方法39一、 综合型绩效考评方法39二、 制订绩效
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