CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案色母粒项目人力资源整体解决方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 劳动定额统计与分析7一、 劳动定额统计工作的任务7二、 实耗工时的概念和意义8第三章 劳动定额水平9一、 现代劳动定额的发展趋势9二、 劳动定额管理的内容13第四章 招聘评估指标的统计分析16一、 甄选环节的评估16二、 招聘活动过程评估的相关概念17第五章 甄选应聘人员方法21一、 人格测试21二、 能力测试21第六章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训效果评估的实施23二、 培训有效性评估的内容30第七章 培训方法的选择与应用34一、 企业员工培训与开发的各种方法34二、 选择企业员工培训方法的程序54第八章 绩效考评方法58一、 目的和要求58二、 绩效考评方法的比较58第九章 绩效考评系统59一、 绩效考评周期的确定59二、 绩效考评误差的含义和类型63第
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