色母粒公司人力资源培训方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源培训方案色母粒公司人力资源培训方案目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 劳动定额水平7一、 确定劳动定额水平的基本原则7二、 劳动定额水平的概念和种类7第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析的程序9第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试提问的设计13二、 面试提问的技巧15第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 人员招聘数量与质量评估20二、 招聘成本效益评估20第六章 职业生涯发展规划准备工作21一、 组织职业生涯管理的含义和作用21第七章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训有效性评估的方法22二、 培训效果评估的一般程序23第八章 绩效考评指标与设计25一、 绩效考评标准及设计原则25第九章 绩效考评方法31一、 结果导向型考评方法31二、