领导学概论许吉延边大学人文社会科学学院政治系第一章绪论第一节 领导与领导学 一、领导概念 （一）领导的一般含义与本质 1领导的含义 “领导”，就是在一定的社会组织或群体内，其牵头或为首者为了实现预定目标，运用其法定的职权和自身的影响力，采用一定的形式和方法，率领、引导、组织、指挥、协调、控制下属，为完成预定的总任务而进行活动的过程。领导的基本职责是为一定的社会组织或单位团体等，确立目标、制定战略、进行决策、编制规划、管理干部和组织实施等。领导的主要职能是率领、引导、组织、指挥、协调、控制其下属，为完成总体任务，实现既定目标而团结奋斗。领导的本质任务是为一定的社会组织或团体等妥善处理好各种上下内外关系，形成以领导者为核心，团结一致为实现预定目标而共同奋斗的一股合力。 2领导的二重性 自然属性：即不因社会制度不同而改变的共同属性。 社会属性：即在不同的社会制度条件下，领导活动所具有的不同属性，又称阶级性。3领导的本质（1）领导是社会组织中的特殊劳动。（2）领导是社会管理的高层次劳动。（3）领导是进行统御和引导的过程。（4）“领导就是服务”。（二）领导的要素1领导者2被领导者3作用对象4客观
