CMC.泓域咨询/企业人员招聘活动的实施大豆组织蛋白公司企业人员招聘活动的实施目录第一章 人力资源的有效配置3一、 加强现场管理的5S活动3二、 企业组织劳动分工与协作的方法7第二章 宏观环境分析12第三章 行业背景分析14第四章 项目基本情况16一、 项目名称及建设性质16二、 项目承办单位16三、 项目实施的可行性17四、 项目建设选址18五、 建筑物建设规模18六、 项目总投资及资金构成18七、 资金筹措方案19八、 项目预期经济效益规划目标19九、 项目建设进度规划20第五章 公司简介22一、 公司基本信息22二、 公司简介22第一章 人力资源的有效配置一、 加强现场管理的5S活动（一）5S活动的具体方法1、整理。整理是开展5S活动的第一步，其目的是：改善和增加作业面积；使现场无杂物，行道通畅，提高工作效率；减少磕碰的机会，保障安全，提高质量；消除管理上的混放、混料等差错事故；有利于减少库存量，节约资金；改变作风，提高工作情绪。（1
