晾衣架公司人力资源制度手册（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度手册晾衣架公司人力资源制度手册目录第一章 公司基本情况3一、 公司简介3二、 核心人员介绍3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法5一、 劳动定员的形式5第三章 劳动定额水平7一、 确定劳动定额水平的基本原则7二、 现代劳动定额的发展趋势7第四章 甄选应聘人员方法13一、 情境模拟测试13二、 兴趣测试14第五章 招聘评估指标的统计分析16一、 成本效益评估16二、 招聘活动过程评估的相关概念16第六章 企业员工培训需求分析的方法20一、 培训需求循环评估模型20第七章 企业员工培训与开发课程22一、 培训教学设计程序与形成方案22二、 培训课程设计的程序26第八章 绩效考评系统29一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突29二、 绩效考评周期的确定30第九章 绩效考评指标与设计35一、 基于不同维度的绩效考评指标设计35第十章 专项薪酬管理制度的起草39一、 薪酬管理制度39二、 岗位