铝塑膜公司人力资源研究（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源研究铝塑膜公司人力资源研究目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 劳动定额修订的内容7第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品产量定额的统计范围和要求8第四章 应聘者面试的组织与实施11一、 面试提问的技巧11二、 面试环境的布置15第五章 招聘评估指标的统计分析17一、 人员录用评估17二、 人员招聘数量与质量评估17第六章 培训方法的选择与应用18一、 几种常用培训方法的应用18二、 企业员工培训与开发的各种方法26第七章 企业员工培训需求分析的方法48一、 三维培训需求分析模型48二、 培训需求分析的含义48第八章 绩效考评指标与设计50一、 基于不同维度的绩效考评指标设计50二、 绩效考评指标的类型53第九章 绩效考评系统58一、 减小绩效考评误差的方法58二、 绩效考评的程序与流程设计60第十章 员工福利管理分析65一、 员工福利的概念65