CMC.泓域咨询/人力资源战略分析防眩光玻璃公司人力资源战略分析目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 劳动定额水平是定额管理的核心8第三章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析信息的主要来源10第四章 招聘评估指标的统计分析11一、 招聘活动过程评估的相关概念11二、 人员招聘数量与质量评估14第五章 人力资源的空间配置15一、 企业人员配置的基本方法15二、 改进过细劳动分工的方法16第六章 培训方法的选择与应用18一、 企业员工培训与开发的各种方法18二、 选择企业员工培训方法的程序38第七章 企业员工培训需求分析的方法42一、 培训需求循环评估模型42二、 其他几种模型43第八章 绩效考评指标与设计44一、 绩效目标设置的原则44二、 绩效考评标准及设计原则46第九章 绩效考评方法53一、 绩效考评方法的比较53二、 目的和要求53
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