珍珠岩项目人力资源管理方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理方案珍珠岩项目人力资源管理方案目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 工作岗位分析研究5一、 工作岗位分析5二、 工作岗位分析的程序8第三章 劳动定额的修订12一、 劳动定额修订的内容12二、 修改劳动定额的方法12第四章 招聘评估指标的统计分析14一、 甄选环节的评估14二、 招聘成本及其相关概念15第五章 人力资源的空间配置18一、 工作地组织18第六章 培训方法的选择与应用20一、 几种常用培训方法的应用20第七章 企业员工培训的有效性分析29一、 培训效果信息的收集29二、 培训有效性评估的方法34第八章 绩效考评指标与设计36一、 绩效指标体系的设计要求36二、 绩效考评指标的类型37第九章 绩效考评方法42一、 绩效考评方法的应用策略42第十章 员工福利管理分析43一、 员工福利管理43二、 员工福利计划的制订程序44第十一章 市场