纤维板公司人力资源制度手册（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度手册纤维板公司人力资源制度手册目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的内容6二、 修改劳动定额的方法6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 组织结构设计后的实施原则8二、 企业人力资源规划的分类10第四章 企业应聘人员的初步甄选12一、 利用笔试甄选应聘人员的方法12二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法13第五章 招募方式的选择15一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题15第六章 培训方法的选择与应用17一、 企业员工培训与开发的各种方法17二、 几种常用培训方法的应用37第七章 企业员工培训需求分析的方法47一、 培训需求分析的含义47第八章 绩效考评指标与设计48一、 绩效目标设置的原则48二、 绩效考评标准及设计原则50第九章 绩效考评方法57一、 综合型绩效考评方法57二、 行为导向型主观考评方法58第十章