按摩椅项目人力资源方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源方案按摩椅项目人力资源方案xxx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 用实耗工时来衡量8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员管理的作用9二、 劳动定员的形式10第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 甄选环节的评估12二、 招聘成本效益评估13第五章 企业应聘人员的初步甄选14一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法14第六章 培训方法的选择与应用16一、 几种常用培训方法的应用16二、 选择企业员工培训方法的程序24第七章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业生涯规划的内涵与特征28二、 职业与职业生涯的基本概念29第八章 绩效考评方法30一、 结果导向型考评方法30二、 行为导向型主观考评方法35第九章 绩效考评指标与设计39一、 基于不同维度的绩