智能手环公司人力资源管理计划（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理计划智能手环公司人力资源管理计划xx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品实耗工时统计的方法6二、 实耗工时的概念和意义9第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 劳动定员与其他相关概念的关系11二、 劳动定员传统的制定修订方法19第四章 甄选应聘人员方法22一、 兴趣测试22二、 情境模拟测试22第五章 招聘评估指标的统计分析25一、 人员招聘数量与质量评估25二、 招聘活动过程评估的相关概念25第六章 员工培训的组织与实施29一、 培训课程的实施与管理29二、 企业员工外部培训的实施32三、 培训师的培训与开发33第七章 职业生涯发展规划准备工作35一、 个入职业生涯规划的含义35二、 组织职业生涯管理的含义和作用36第八章 绩效考评指标与设计37一、 绩效考评标准及设计原则37