轻质墙板公司人力资源整体解决方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案轻质墙板公司人力资源整体解决方案目录第一章 公司基本情况3一、 公司简介3二、 核心人员介绍3第二章 劳动定额统计与分析5一、 劳动定额统计工作的任务5二、 产品实耗工时统计的方法6第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10二、 劳动定额不定期修订11第四章 招募方式的选择12一、 内部招募的主要方法12第五章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的基本程序15二、 面试的方法16第六章 企业员工培训与开发课程20一、 培训课程设计的程序20二、 培训教学设计程序与形成方案21第七章 企业培训制度的建立与推行分析27一、 企业培训制度的执行与完善27二、 企业各项培训制度的起草27第八章 绩效考评系统39一、 绩效考评主体的特点39二、 绩效考评周期的确定40第九章 绩效考评方法44一、 结果导向型考评方法44二、 行为导向型主观考评方法49第十章 专项薪酬管理制