CMC.泓域咨询/人力资源规划方案高温合金公司人力资源规划方案目录第一章 行业背景分析3第二章 工作岗位分析研究5一、 工作岗位分析信息的主要来源5第三章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额统计工作的任务6第四章 招聘评估指标的统计分析8一、 人员招聘数量与质量评估8第五章 企业应聘人员的初步甄选9一、 利用笔试甄选应聘人员的方法9二、 笔试的适用范围10第六章 员工职业生涯规划信息采集11一、 员工职业生涯规划信息的采集11第七章 培训方法的选择与应用14一、 选择企业员工培训方法的程序14二、 几种常用培训方法的应用16第八章 绩效考评系统26一、 绩效考评周期及其影响因素26第九章 绩效考评指标与设计30一、 绩效考评指标的类型30二、 基于不同维度的绩效考评指标设计33第十章 薪酬体系设计的前期准备38一、 薪酬体系38第十一章 市场薪酬调查分析43一、 市场薪酬调查的种类43二、 薪酬市场调查的程序44第十二
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