CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案口腔健康食品公司人力资源整体解决方案目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员管理的作用6二、 劳动定员的基本概念7第三章 劳动定额水平9一、 劳动定额水平是定额管理的核心9二、 通过现行定额之间的比较来衡量10第四章 应聘者面试的组织与实施11一、 面试的方法11二、 面试的概念13第五章 招募方式的选择15一、 实施内部招募与外部招募的原则15第六章 企业员工培训与开发课程17一、 培训课程设计的基本原则17二、 实施培训教学活动的注意事项19第七章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训有效性评估的内容22二、 培训有效性评估的技术25第八章 绩效考评系统29一、 企业员工绩效申诉的处理29二、 绩效管理的职责划分31第九章 绩效考评指标与设计35一、 绩效考评标准及设计原则35第十章 市场薪酬
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