纤维板项目人力资源管理计划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理计划纤维板项目人力资源管理计划目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 产品产量定额的统计范围和要求5二、 产品实耗工时统计的方法7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 企业劳动定员制定修订的新方法11第四章 人力资源的空间配置14一、 改进过细劳动分工的方法14第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的方法16二、 面试的概念18第六章 基于培训需求分析的项目设计20一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计20二、 企业员工培训项目的开发与管理27第七章 企业培训制度的建立与推行分析35一、 企业各项培训制度的起草35二、 企业培训制度的执行与完善45第八章 绩效考评系统47一、 绩效考评周期及其影响因素47二、 绩效管理的职责划分50第九章 绩效考评方法54一、 行为导向型客观考评方法54二、 目的和要求59第十章 市场薪酬调查分析61一、 市场薪酬调查的作用