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CMC.泓域咨询/人力资源运营管理手册水玻璃铸钢公司人力资源运营管理手册xxx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的形式6二、 企业劳动定员基本原则7第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额修订的内容11二、 劳动定额修订的步骤11第四章 企业应聘人员的初步甄选14一、 笔试的特点14第五章 招募方式的选择15一、 选择人员招募方式的主要步骤15二、 企业人员招募的方式16第六章 职业生涯发展规划准备工作22一、 职业生涯发展的基本理论22二、 员工职业生涯规划的准备工作23第七章 基于培训需求分析的项目设计28一、 企业员工培训与开发项目设计的原则28第八章 绩效考评方法31一、 制订绩效改善计划的程序31第九章 绩效考评指标与设计33一、 绩效指标体系的设计要求33第十章 市场薪酬调查分析35