CMC.泓域咨询/人力资源运营方案谷物早餐公司人力资源运营方案目录第一章 行业背景分析4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及建设性质6二、 项目承办单位6三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址8五、 建筑物建设规模8六、 项目总投资及资金构成8七、 资金筹措方案9八、 项目预期经济效益规划目标9九、 项目建设进度规划9第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制12一、 企业组织结构图的绘制12二、 组织结构设计后的实施原则13第四章 劳动定额水平16一、 劳动定额管理的内容16第五章 人力资源的空间配置19一、 企业员工工作任务的指派方法19二、 工作轮班制度的概念和种类19三、 两班制21四、 三班制21五、 多班制23第六章 甄选应聘人员方法27一、 人格测试27二、 兴趣测试27第七章 企业员工培训的有效性分析29一、 培训效果评估的实施29二、 培训有效性评估的含义和作用36第八章 企业
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