CMC.泓域咨询/人力资源计划桃胶项目人力资源计划目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构图的绘制7二、 组织结构设计后的实施原则8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 企业劳动定员基本原则11二、 劳动定员传统的制定修订方法13第四章 招聘评估指标的统计分析16一、 招聘活动过程评估的相关概念16二、 招聘成本效益评估19第五章 人力资源的空间配置20一、 企业劳动协作20二、 精益生产与5S管理22第六章 企业培训制度的建立与推行分析27一、 企业培训制度的含义27二、 企业培训制度的执行与完善28第七章 员工职业生涯规划信息采集30一、 员工职业生涯规划信息的采集30第八章 绩效考评指标与设计33一、 绩效考评指标的类型33二、 基于不同维度的绩效考评指标设计36第九章 绩效考评方法41一、 综合型绩效考评方法41二
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