谷物早餐项目人力资源系统分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源系统分析谷物早餐项目人力资源系统分析目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 行业背景分析5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员制定修订的新方法7第四章 劳动定额水平10一、 劳动定额水平的概念和种类10二、 劳动定额管理的内容11第五章 人力资源的空间配置14一、 人力资源配置的基本概念和种类14二、 企业员工工作任务的指派方法15第六章 甄选应聘人员方法17一、 人格测试17第七章 培训方法的选择与应用18一、 企业员工培训与开发的各种方法18二、 选择企业员工培训方法的程序38第八章 基于培训需求分析的项目设计42一、 企业员工培训与开发项目设计的原则42二、 企业员工培训项目的开发与管理44第九章 绩效考评指标与设计52一、 绩效考评标准及设计原则52二、 绩效指标体系的设计要求57第十章 绩效考评系统60一、 绩效考评周期及其影响因素