CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案钢板仓项目人力资源整体解决方案xxx有限责任公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员制定修订的新方法6第三章 劳动定额水平9一、 劳动定额水平是定额管理的核心9二、 劳动定额水平的概念和种类10第四章 甄选应聘人员方法12一、 情境模拟测试12二、 兴趣测试13第五章 招募方式的选择15一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题15第六章 企业员工培训的有效性分析17一、 培训有效性评估的方法17二、 培训有效性评估的技术18第七章 职业生涯发展规划准备工作22一、 组织职业生涯管理的含义和作用22第八章 绩效考评指标与设计23一、 基于不同维度的绩效考评指标设计23二、 绩效目标设置的原则26第九章 绩效考评系统30一、 绩效考评误差的含义和
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