CMC.泓域咨询/人力资源管理实施方案大豆组织蛋白公司人力资源管理实施方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 产品实耗工时统计的方法5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员的形式9二、 企业劳动定员基本原则10第四章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的概念14二、 面试环境的布置15第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 笔试的适用范围16二、 笔试的特点16第六章 员工培训的组织与实施18一、 培训课程的实施与管理18二、 企业员工外部培训的实施21三、 培训师的培训与开发22第七章 培训方法的选择与应用24一、 几种常用培训方法的应用24第八章 绩效考评指标与设计33一、 基于不同维度的绩效考评指标设计33二、 绩效指标体系的设计要求36第九章 绩效考评方法39一、 结果导向型考评方法39第十章 员工福利管理分析45一、 员工福利计划的制订程序45二、 员工福利的概念4
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