CMC.泓域咨询/人力资源规划乳化剂公司人力资源规划目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额水平5一、 通过现行定额之间的比较来衡量5第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构与组织机构的关系6二、 企业组织机构设置的原则8第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试提问的技巧13第五章 招募方式的选择18一、 内部招募的主要方法18二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题20第六章 企业员工培训与开发课程22一、 培训课程设计的项目与内容22二、 培训课程的设计策略34第七章 企业员工培训的有效性分析40一、 培训效果评估的实施40二、 培训有效性评估的含义和作用47第八章 绩效考评系统51一、 绩效管理的职责划分51第九章 绩效考评指标与设计55一、 绩效考评指标的类型55二、 绩效指标体系的设计要求58第十章 专项薪酬管理制度的起草61一、 设计单项薪酬管理制度的基本程序61第十一章 市场薪酬调查分
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