仿真皮肤材料公司绩效管理（模板）.docx

仿真皮肤材料公司绩效管理目录第一章 项目背景分析4第二章 项目概况6一、 项目概述6二、 项目总投资及资金构成8三、 资金筹措方案8四、 项目预期经济效益规划目标9五、 项目建设进度规划9第三章 公司概况10一、 公司基本信息10二、 公司主要财务数据10第四章 绩效管理概述12一、 绩效管理的重要作用12二、 绩效管理与绩效评价的区别与联系15第五章 绩效管理系统18一、 绩效管理系统的构成18二、 绩效管理的直接理论基础21第六章 绩效评价指标体系的设计33一、 绩效评价指标权重的确定33二、 绩效评价指标的构成与分类36第七章 绩效计划概述40一、 绩效计划的内容40二、 制订绩效计划的程序41第八章 绩效诊断与改进46一、 绩效评价结果的应用原则46二、 绩效诊断的过程47第九章 绩效反馈概述50一、 绩效反馈的形式50二、 绩效反馈的原则53第十章 薪酬理论57一、 薪酬运用理论57