二氟甲烷项目人力资源模式分析(模板).docx

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资源描述

CMC.泓域咨询/人力资源模式分析二氟甲烷项目人力资源模式分析xx(集团)有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6二、 工作岗位分析信息的主要来源9第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员传统的制定修订方法10二、 企业劳动定员基本原则12第四章 甄选应聘人员方法15一、 兴趣测试15第五章 招募方式的选择16一、 外部招募的主要方法16二、 选择人员招募方式的主要步骤22第六章 基于培训需求分析的项目设计24一、 培训项目的设计与管理应关注的问题24第七章 员工培训的组织与实施26一、 实现培训资源的充分利用26第八章 绩效考评系统28一、 绩效考评周期及其影响因素28二、 绩效考评主体的确定31第九章 绩效考评方法33一、 综合型绩效考评方法33二、 制订绩效改善计划的程序34第十章 市场薪酬调查

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