智能马桶项目人力资源管理（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理智能马桶项目人力资源管理目录第一章 行业背景分析3第二章 人力资源费用预算的审核5一、 审核人力资源费用预算的基本要求5二、 人力资源费用支出控制的原则6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员制定修订的新方法7第四章 招募方式的选择10一、 选择人员招募方式的主要步骤10第五章 应聘者面试的组织与实施11一、 面试的内容11二、 面试的基本程序11第六章 企业员工培训与开发课程14一、 实施培训教学活动的注意事项14二、 培训教学设计程序与形成方案15第七章 企业员工培训的有效性分析21一、 培训效果的跟踪与监控21二、 培训效果评估的实施25第八章 绩效考评方法32一、 绩效考评方法的比较32二、 制订绩效改善计划的程序32第九章 绩效考评系统34一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理34二、 绩效考评主体的确定35第十章 专项薪酬管理制度的起草37一、 起草单项薪酬制度文本