超导材料公司人力资源分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源分析超导材料公司人力资源分析xx有限公司目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成6三、 资金筹措方案6四、 项目预期经济效益规划目标7五、 项目建设进度规划7第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 劳动定员的形式8第三章 劳动定额统计与分析10一、 产品产量定额的统计范围和要求10二、 实耗工时的概念和意义12第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 笔试的特点13二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法13第五章 招募方式的选择16一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题16二、 外部招募的主要方法17第六章 培训方法的选择与应用24一、 企业员工培训与开发的各种方法24第七章 基于培训需求分析的项目设计45一、 企业员工培训项目的开发与管理45第八章 绩效考评系统53一、 绩效管理的职责划分53二