专用胶水项目人力资源模式分析（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源模式分析专用胶水项目人力资源模式分析xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 修改劳动定额的方法7第三章 劳动定额水平8一、 确定劳动定额水平的基本原则8二、 劳动定额水平是定额管理的核心8第四章 甄选应聘人员方法10一、 情境模拟测试的应用10第五章 招募方式的选择15一、 企业人员招募的方式15第六章 企业员工培训与开发课程21一、 培训课程设计的项目与内容21二、 培训课程设计的基本原则33第七章 企业员工培训需求分析的方法37一、 前瞻性培训需求评估模型37二、 三维培训需求分析模型38第八章 绩效考评指标与设计39一、 基于不同维度的绩效考评指标设计39第九章 绩效考评方法43一、 结果导向型考评方法43二、 制订绩效改善计划的程序48第十章 市场薪酬调查分析50