虫粉项目人力资源分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源分析虫粉项目人力资源分析目录第一章 工作岗位分析研究3一、 工作岗位分析3二、 工作岗位分析的程序6第二章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10二、 劳动定额修订的内容11第三章 人力资源的空间配置12一、 工作地组织12二、 企业劳动协作13第四章 招募方式的选择17一、 参加招聘会的主要程序17二、 内部招募的主要方法19第五章 企业培训制度的建立与推行分析22一、 起草与修订培训制度的要求22二、 企业培训制度的基本结构23第六章 培训方法的选择与应用24一、 几种常用培训方法的应用24第七章 绩效考评指标与设计33一、 绩效考评标准及设计原则33第八章 绩效考评方法39一、 绩效考评方法的应用策略39第九章 市场薪酬调查分析40一、 薪酬市场调查的主要方法40二、 市场薪酬调查的作用41第十章 员工福利管理分析45一、 员工福利的类别和内容45二、 员工福利计划的制订程