锂电池项目绩效与薪酬管理方案(模板).docx

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资源描述

锂电池项目绩效与薪酬管理方案目录第一章 项目背景分析3第二章 公司基本情况5一、 公司简介5二、 核心人员介绍5第三章 绩效的内涵7一、 绩效概念的沿革与发展7二、 绩效的分类及性质13第四章 绩效管理系统20一、 绩效管理系统的作用20二、 一般理论基础23第五章 平衡计分卡27一、 平衡计分卡的特点与功能27二、 平衡计分卡系统及其战略地图30第六章 目标管理36一、 目标管理的过程36二、 目标管理的含义37第七章 薪酬战略概述39一、 薪酬战略的制定39二、 薪酬战略的含义41第八章 薪酬战略的演进与发展46一、 全面报酬战略46二、 全面薪酬战略56第九章 薪酬结构概述67一、 薪酬结构策略67二、 薪酬等级69第十章 宽带薪酬71一、 宽带薪酬的内涵71二、 宽带薪酬的局限性以及实施条件73第十一章 员工福利概述80一、 员工福利的定义80二、 员工福利的特点80第十二章

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