轻质墙板公司人力资源管理方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理方案轻质墙板公司人力资源管理方案目录第一章 行业背景分析3第二章 人力资源费用预算的审核5一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。5第三章 劳动定额统计与分析7一、 实耗工时的概念和意义7二、 劳动定额统计工作的任务7第四章 甄选应聘人员方法9一、 情境模拟测试9第五章 应聘者面试的组织与实施11一、 面试的概念11二、 面试的目标12第六章 员工培训的组织与实施15一、 培训前对培训师的基本要求15第七章 企业员工培训需求分析的方法16一、 其他几种模型16二、 培训需求的调查与确认16第八章 绩效考评指标与设计18一、 绩效考评标准及设计原则18二、 绩效考评指标的类型23第九章 绩效考评系统27一、 绩效考评的程序与流程设计27二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理31第十章 岗位评价的基本步骤33一、 岗位评价的主要步骤33二、 进行岗位评价的基本原则34第十一章 员工福利管