饮料项目人力资源实施计划（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施计划饮料项目人力资源实施计划xxx有限公司目录第一章 工作岗位分析研究4一、 工作岗位分析的程序4二、 工作岗位分析7第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业人力资源规划的分类11第三章 甄选应聘人员方法13一、 兴趣测试13第四章 招募方式的选择14一、 内部招募的主要方法14二、 选择人员招募方式的主要步骤16第五章 企业员工培训与开发课程18一、 培训课程设计的项目与内容18二、 培训教学设计程序与形成方案30第六章 企业员工培训的有效性分析36一、 培训效果信息的收集36二、 培训有效性评估的内容41第七章 绩效考评指标与设计45一、 绩效指标体系的设计要求45二、 绩效考评指标的类型46第八章 绩效考评方法51一、 绩效考评方法的比较51二、 绩效考评方法的应用策略51第九章 市场薪酬调查分析53