CMC.泓域咨询/人力资源制度手册中低端白酒项目人力资源制度手册目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额统计与分析7一、 产品产量定额的统计范围和要求7二、 劳动定额统计工作的任务9第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额的定期修订11二、 劳动定额不定期修订12第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 录用环节的评估13二、 招聘成本效益评估15第五章 甄选应聘人员方法17一、 能力测试17第六章 基于培训需求分析的项目设计19一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计19第七章 培训方法的选择与应用27一、 企业员工培训与开发的各种方法27第八章 绩效考评指标与设计48一、 绩效指标体系的设计要求48二、 绩效目标设置的原则49第九章 绩效考评系统53一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义53二、 绩效管理的职责划分55第十章 岗位评价的基本步骤59一、 进
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