CMC.泓域咨询/人力资源培训方案口内扫描仪公司人力资源培训方案目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额统计与分析7一、 产品产量定额的统计范围和要求7第三章 人力资源费用预算的审核10一、 企业人力资源费用的构成10二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。12第四章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的方法14第五章 甄选应聘人员方法17一、 情境模拟测试的应用17二、 能力测试21第六章 职业生涯发展规划准备工作23一、 组织职业生涯管理的含义和作用23第七章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训效果评估的实施24二、 培训有效性评估的技术31第八章 绩效考评系统35一、 绩效管理的职责划分35二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理38第九章 绩效考评指标与设计40一、 绩效指标体系的设计要求40二、 绩效考评指标的类型41第十章 薪酬体系设计的前期准
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