接地开关公司人力资源手册（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源手册接地开关公司人力资源手册xx有限责任公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额的定期修订8第四章 工作岗位分析研究10一、 工作岗位分析10第五章 招聘评估指标的统计分析14一、 录用环节的评估14二、 招聘活动过程评估的相关概念16第六章 企业应聘人员的初步甄选20一、 利用笔试甄选应聘人员的方法20第七章 基于培训需求分析的项目设计22一、 企业员工培训项目的开发与管理22二、 企业员工培训与开发项目设计的原则29第八章 企业员工培训需求分析的方法32一、 其他几种模型32第九章 绩效考评方法33一、 绩效考评方法的应用策略33第十章 绩效考评系统34一、 绩效考评周期的确定34二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突38第十一章 薪