牛奶项目薪酬结构分析目录第一章 薪酬结构设计3一、 薪酬结构设计的步骤3二、 薪酬结构设计的原则4第二章 项目简介7一、 项目名称及项目单位7二、 项目建设地点7三、 建设规模7四、 项目建设进度7五、 建设投资估算7六、 项目主要技术经济指标8第三章 宽带薪酬10一、 宽带薪酬结构的设计10二、 宽带薪酬的特点和作用15第四章 项目背景分析19第五章22一、 股东权利及义务22二、 董事26三、 高级管理人员31四、 监事34第六章37一、 优势分析(S)37二、 劣势分析(W)39三、 机会分析(O)39四、 威胁分析(T)40第七章44一、 公司发展规划44二、 保障措施45第一章 薪酬结构设计一、 薪酬结构设计的步骤科学合理的薪酬结构设计,实际上就是在战略导向的前提下,确保薪酬的内部一致性和外部竞争性这两种薪酬有效性标准之间的平衡。然而,即使在同一个企业内部,职位等级不同,对该职位所得薪
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