代餐粉公司人力资源战略分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源战略分析代餐粉公司人力资源战略分析目录第一章 行业背景分析4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构与组织机构的关系6二、 企业组织结构图的绘制8第三章 人力资源费用预算的审核11一、 人力资源费用支出控制的原则11第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 人员招聘数量与质量评估12二、 招聘活动过程评估的相关概念12第五章 企业应聘人员的初步甄选16一、 利用笔试甄选应聘人员的方法16二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法17第六章 企业培训制度的建立与推行分析19一、 企业培训制度的执行与完善19二、 企业各项培训制度的起草19第七章 企业员工培训需求分析的方法31一、 培训需求的调查与确认31二、 培训需求分析的含义32第八章 绩效考评方法33一、 绩效考评方法的比较33二、 目的和要求33第九章 绩效考评系统34一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理34二、 绩效考评主体的确定