中低端白酒项目人力资源计划方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划方案中低端白酒项目人力资源计划方案目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本要求6二、 审核人力资源费用预算的基本程序7第三章 劳动定额水平8一、 现代劳动定额的发展趋势8二、 劳动定额水平的概念和种类12第四章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的内容14第五章 甄选应聘人员方法15一、 人格测试15二、 兴趣测试15第六章 员工培训的组织与实施17一、 培训师的培训与开发17二、 培训课程的实施与管理18三、 企业员工外部培训的实施21第七章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训效果评估的实施23二、 培训有效性评估的内容30第八章 绩效考评指标与设计34一、 绩效目标设置的原则34二、 绩效指标体系的设计要求36第九章 绩效考评系统39一、 绩效考评的程序与流程设计39第十章 专项薪酬管理制