本文格式为Word版，下载可任意编辑浅论我国中小企业内部控制问题与对策财务管理专业 2021 届 开 题 报 告 论 文 题 目 浅论我国中小企业内部掌握的问题与对策 1. 课题的目的和意义： 中小企业内部掌握的问题，始终以来都是困扰中小企业的大问题，许多中小型企业由于内部掌握体系不健全，导致倒闭和破产。然而中小企业是改善我国就业、维护.安定、推动科技创新、促进经济进展的力气，同时也是构成我国经济市场的源泉。所以中小企业是否进展得好，关系到我国经济结构的调整和.进展格局的转变，促进科技创新，技术升级。所以我有感而发，想通过分析中小企业的内部掌握问题，并提出相应的内部掌握调整的对策，为促进中小企业的进展尽我的绵薄之力。 我国中小企业大多数管理者的从业人员文化素养不高，业务单一，规模较小，受自身条件的制约，无法建立起完整的内部掌握制度，所以在企业内部都存在着一些管理问题，这些问题的消失，大大的制约了中小企业的进展，使它们抗风险力量低，在竞争如此剧烈的市场环境中，无法立足。而内部掌握可以有效的评估企业可能遇到的各种
