光掩模玻璃基板项目绩效与薪酬管理（范文）.docx

光掩模玻璃基板项目绩效与薪酬管理xxx有限公司目录第一章 项目背景分析5第二章 目标管理8一、 目标管理的优势与不足8二、 目标管理的过程12第三章 平衡计分卡14一、 平衡计分卡的特点与功能14二、 平衡计分卡系统及其战略地图17第四章 绩效评价指标体系的设计23一、 绩效评价指标的构成与分类23二、 绩效评价指标体系的设计原则26第五章 绩效评价周期的确定30一、 不同岗位和不同部门绩效评价周期的确定30二、 绩效评价周期的划分依据32第六章 绩效辅导35一、 绩效辅导过程中应注意的问题35二、 绩效辅导的方式37第七章 绩效信息的收集39一、 绩效信息的来源39二、 绩效信息收集应注意的事项41第八章 绩效评价主体的选择43一、 绩效评价主体的选择依据43二、 绩效评价主体的培训44第九章 绩效评价的内容48一、 工作潜力评价48二、 工