燃气轮机公司人力资源管理手册（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理手册燃气轮机公司人力资源管理手册目录第一章 人力资源费用预算的审核3一、 审核人力资源费用预算的基本程序3二、 人力资源费用支出控制的作用3第二章 劳动定额水平4一、 确定劳动定额水平的基本原则4二、 用实耗工时来衡量4第三章 人力资源的空间配置6一、 工作地组织6二、 加强现场管理的5S活动7第四章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试的方法12二、 面试的内容14第五章 员工培训的组织与实施16一、 培训课程的实施与管理16二、 企业员工外部培训的实施19第六章 职业生涯发展规划准备工作21一、 员工职业生涯规划的准备工作21第七章 绩效考评系统26一、 绩效考评主体的特点26二、 绩效考评主体的确定27第八章 绩效考评指标与设计28一、 绩效考评标准及设计原则28第九章 薪酬体系设计的前期准备34一、 薪酬管理的基本概念34二、 技能与能力薪酬体系设计45第十章 员工福利管理分析4