CMC.泓域咨询/人力资源计划AI芯片项目人力资源计划目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 劳动定额完成情况的分析5二、 产品产量定额的统计范围和要求6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员传统的制定修订方法9第四章 招募方式的选择12一、 实施内部招募与外部招募的原则12二、 参加招聘会的主要程序13第五章 甄选应聘人员方法16一、 能力测试16二、 人格测试17第六章 企业员工培训与开发课程18一、 培训课程设计的基本原则18第七章 基于培训需求分析的项目设计21一、 企业员工培训项目的开发与管理21二、 培训项目的设计与管理应关注的问题28第八章 绩效考评系统30一、 企业员工绩效申诉的处理30二、 绩效考评误差的含义和类型32第九章 绩效考评方法39一、 绩效考评方法的应用策略39二、 制订绩效改善计划的程序39第十章 薪酬体系设计的前期准备41一、 薪酬体系设计的基本要求41
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