代餐粉行公司人力资源管理手册(范文).docx

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资源描述

CMC.泓域咨询/人力资源管理手册代餐粉行公司人力资源管理手册xxx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 确定劳动定额水平的基本原则6二、 现代劳动定额的发展趋势6第三章 工作岗位分析研究12一、 工作岗位分析的程序12第四章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的目标16二、 面试环境的布置18第五章 招聘评估指标的统计分析19一、 录用环节的评估19二、 人员录用评估21第六章 员工职业生涯规划信息采集22一、 职业与职业生涯的基本概念22二、 员工职业生涯规划信息的采集22第七章 企业员工培训需求分析的方法25一、 培训需求循环评估模型25第八章 绩效考评方法27一、 绩效考评方法的比较27第九章 绩效考评系统28一、 绩效考评主体的确定28二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义29第十章 岗位评价的基本步骤32一

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