CMC.泓域咨询/人力资源管理计划儿科疫苗公司人力资源管理计划xxx有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 通过现行定额之间的比较来衡量6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员基本原则7二、 企业劳动定员管理的作用9第四章 招募方式的选择12一、 参加招聘会的主要程序12第五章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试的应用15二、 人格测试19第六章 员工培训的组织与实施20一、 实现培训资源的充分利用20二、 培训课程的实施与管理21三、 企业员工外部培训的实施25第七章 企业员工培训需求分析的方法26一、 培训需求分析的含义26二、 三维培训需求分析模型26第八章 绩效考评系统28一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义28二、 减小绩效考评误差的方法30第九章 绩效考评指
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