CMC.泓域咨询/人力资源管理方案建筑陶瓷项目人力资源管理方案xxx(集团)有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员传统的制定修订方法6第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的内容9二、 劳动定额修订的步骤9第四章 甄选应聘人员方法12一、 兴趣测试12二、 人格测试12第五章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的基本程序14二、 面试的目标15第六章 员工职业生涯规划信息采集19一、 职业与职业生涯的基本概念19第七章 职业生涯发展规划准备工作20一、 组织职业生涯管理的含义和作用20第八章 绩效考评系统21一、 绩效考评主体的确定21二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义22第九章 绩效考评方法25一、 结果导向型考评方法25二、 目的和要求30第十章 专项薪酬管理制度的起草31一、 奖金制
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