CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案电竞椅项目人力资源整体解决方案目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构与组织机构的关系6二、 组织结构设计后的实施原则8第三章 劳动定额水平11一、 劳动定额管理的内容11二、 确定劳动定额水平的基本原则13第四章 招募方式的选择14一、 内部招募的主要方法14第五章 企业应聘人员的初步甄选17一、 利用笔试甄选应聘人员的方法17二、 利用简历甄选应聘人员的方法18第六章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 起草与修订培训制度的要求21第七章 培训方法的选择与应用23一、 几种常用培训方法的应用23第八章 绩效考评系统32一、 减小绩效考评误差的方法32二、 绩效考评周期及其影响因素34第九章 绩效考评指标与设计38一、 绩效考评指标的类型38二、 绩效考评标准及设计原则41第十章 岗位评价的基本步
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