香氛公司薪酬制度分析（范文）.docx

香氛公司薪酬制度分析目录第一章 项目背景分析3第二章 职位薪酬制度体系设计6一、 绩效薪酬制度体系的概念及特点6二、 职位薪酬制度体系的概念及特点8第三章 项目简介11一、 项目名称及项目单位11二、 项目建设地点11三、 建设规模11四、 项目建设进度11五、 建设投资估算11六、 项目主要技术经济指标12第四章 薪酬制度设计概述14一、 薪酬制度体系设计的流程14二、 薪酬制度的含义及其设计目标17第五章21一、 项目进度安排21二、 项目实施保障措施22第六章23一、 人力资源配置23二、 员工技能培训23第七章25一、 项目风险分析25二、 项目风险对策27第八章30一、 股东权利及义务30二、 董事32三、 高级管理人员37四、 监事40第一章 项目背景分析香氛具有深远的历史渊源，有关文献资料记载，香氛最先是用于宗教和祭祀的场合或者室内熏香，即最早的香氛是使用在空间领域而非人的身体之